Lefaso.net (Burkina Faso)

Le personnel du Centre national de la recherche scientifique et technologique (CNRST) avec à sa tête le délégué général a initié, le samedi 26 avril 2025, une journée de salubrité dans l'enceinte de la délégation générale du CNRST. Cette activité poursuit un seul objectif, celui de maintenir le cadre de travail propre et sain.

Munis de balais et autres matériels de nettoyage, la délégation générale du Centre national de la recherche scientifique et technologique (CNRST) a été prise d'assaut par le personnel, le samedi 26 avril 2025, sous le coup de 7 heures.

C'est la matinée de salubrité lancée par le délégué général. Pendant trois heures et dans une bonne ambiance, les « nettoyeurs du jour » avec à leurs côtés quelques commerçants installés aux abords du site, ont débarrassé la cour de la délégation générale d'une bonne partie de ses immondices. Une partie de la « forêt du CNRST » a également été débarrassée de ses plastiques et autres déchets non biodégradables.

Le délégué général du CNRST, Dr Emmanuel Nanéma, a été non seulement satisfait de la mobilisation, mais aussi du travail abattu par ses collègues. Il n'a pas, de ce fait, manqué de leur exprimer toute sa reconnaissance.

Pour lui, cette première opération n'est que le début d'une série qui s'étendra aux instituts et aux sites d'expérimentation. Il a fait une mention spéciale aux femmes qui ont fait le déplacement malgré l'immensité de leurs tâches domestiques les week-ends. Il a aussi salué l'accompagnement des responsables de l'unité de production d'une eau minérale de la place qui lui a gracieusement offert de quoi désaltérer les volontaires du jour.

Obissa Juste Mien
Lefaso.net

Dans le cadre de son opérationnalisation, la société d'économie mixte dénommée « Textile des Forces du Burkina Faso (TEXFORCES-BF) », souhaite recevoir des candidatures de personnes qualifiées pour le recrutement de divers profils conformément au tableau ci-dessous :

– Les grandes familles YEYE à Soro, Tougan, Dédougou, Bobo Dioulasso, Ouagadougou
– Le Chef de Canton de Soro
– Les familles Bonhoro
– La famille de feu YEYE Pazo Louis à Koulouba
– Les enfants Etienne, Antoine, Edmond. Alfred, Félicité, Mathurin et Perpétue
– Le Baloum Naaba Tanga II à Bilbalogo
– Les grandes familles OUEDRAOGO à Cissin, Balbalogo
– Les familles KABORE à Ouagadougou

– Les familles alliées : ZEBANGO, NITIEMA, OUEDRAOGO, CONGO, DAO, OUATTARA ont le regret de vous annoncer le décès de leur épouse, mère, sœur, grande mère et arrière grande mère YEYE/OUEDRAOGO Claire le lundi 28 Avril 2025 à Ouagadougou à l'âge de 94 ans.
– L'absoute aura lieu le vendredi le 02 mai à la cathédrale immaculée conception à 9h suivi de l'enterrement au cimetière de taab tinga

Union de prière

PROGRAMME DES OBSEQUES

Jeudi 1er mai :
• 17h00 : levée du corps à la morgue de Bogodogo
• 20h00 : Veillée de prière à son domicile à Koulouba
Vendredi le 2 mai :
• 8h : levée de corps à domicile
• 9hoo : absoute à la Cathédrale Immaculée Conception suivie de l'inhumation au cimetière de Taabtinga

Une institution financière de la place dans le cadre de la valorisation du capital humain, lance une étude sur les politiques salariales appliquées par les établissements bancaires, notamment les trois (3) premières banques de la place au Burkina Faso et recrute pour ce faire, un cabinet ou un consultant indépendant national ou international. L'enquête portera sur les emplois permanents.

Objectifs de l'enquête

L'étude vise à :

• Compiler et comparer les rémunérations par catégories et/ou emplois : salaires de base, indemnités, primes, bonus, salaire net, etc.
• Compiler et comparer les avantages sociaux : Assurance santé, retraite, congés payés, etc…
• Compiler et comparer les avantages en nature : Véhicules de fonction, carburant, dotation en crédit crédit de communication, restauration etc.

Méthodologie :

• Collecte et traitement des données : à définir par le consultant.
• Analyse des données : faire une étude comparée des traitements salariaux et assimilés par catégories et/ou par emplois.

Tâches et responsabilités du cabinet/consultant

• Conception du questionnaire : Élaboration des questions pertinentes pour recueillir les données nécessaires.
• Collecte des données : Administration des enquêtes, entretiens avec les responsables RH.
• Analyse des résultats : Traitement statistique des données
• Rapport final : Présentation des résultats, recommandations pour ajuster la politique de rémunération.

Livrables attendus

• Rapport détaillé : Analyse des salaires et des avantages sociaux par catégories et/ou par emplois.
• Tableaux comparatifs : Comparaison des rémunérations et avantages par catégories et/ou par emplois.
• Pièces justificatives
• Recommandations : très facultatif.

Recrutement du cabinet/consultant

• Les cabinets ou consultants intéressés sont invités à soumettre au plus tard, le 15 mai 2025 à l'adresse enquetesalarialebf@gmail.com, un dossier comprenant obligatoirement les informations sur leurs capacités, une offre financière et le délai de livraison.

• Le ou les cabinets ou consultants retenus seront contactés pour commencer l'étude dès la notification.
Informations

• Les informations et détails complémentaires peuvent être demandées par tout intéressé exclusivement par courriel à enquetesalarialebf@gmail.com

Dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Renforcement de l'efficacité des services d'eau potable et d'assainissement » exécuté sous la tutelle technique du Ministère de l'Environnement, de l'Eau et de l'Assainissement (MEEA) et cofinancé par l'Allemagne et l'Union Européenne (UE), la GIZ lance un Avis à Manifestation d'Intérêt (AMI).

Cet AMI vise à constituer une liste restreinte de bureaux d'études/cabinets de consultation devant participer à l'Appel d'Offres portant sur : L'élaboration des études de faisabilité, Avant-Projet Détaillé (APD) et dossiers d'appel d'offres (DAO) pour la réalisation / réhabilitation de 14 adductions d'eau potable dans cinq communes de la Région Hauts-Bassins (Bama, Bobo-Dioulasso, Dandé, Houndé et Karangasso-Vigué), dont 13 Postes d'Eau Autonomes (PEA) ou Mini-AEP et réhabilitation d'une Alimentation en Eau Potable Simplifiée (AEPS).

La participation à la concurrence est ouverte à égalité de conditions à toutes les structures remplissant les conditions énumérées dans le Dossier. Les prestataires intéressés peuvent obtenir le dossier d'Appel d'Offres en envoyant une demande à l'adresse BF_Inquiry@giz.de avec en objet « Infos_AMI_PEA »

Les offres rédigées en langue française doivent être envoyées en version PDF à l'adresse BF_Quotation@giz.de avec en objet « AMI_PEA_GIZ_études techniques pour la réalisation des adductions d'eau potable » au plus tard le 18.05.2025 23h59mn.

Les grandes familles
Ilboudo, Nacoulma, COMPAORE, ZOUNGRANA, OUEDRAOGO, KABORE, CONGO, TIENDREBEOGO à Ouagadougou, Rawilgué (de Komsilga), Saponé, Tanghin Dassouri, Yambguetenga (Zorgho), Widtenga et Canada

– NAABA SIGRI DE SAPONE
– Le Tangue Naaba Simbdo de Tanghin Dassouri
– Le Doyen Zoungrana Tibo de Rawilgué (de komsilga)

Les enfants :
– Aimé à IGTT CERI Burkina
– Claire au ministère des enseignements secondaires /formation professionnelle et technique
– Pauline à AMPO
– Elyse au CSPS de Nagrin

Les petits enfants
Les arrières petits enfants
Les familles alliées : OUEDRAOGO, NABOLE, DOUAMBA, NAYIRE, KANOUTE ET KABORE.

Ont la profonde douleur de vous annoncer le décès de leur sœur, mère, tante, grande mère et arrière grande mère, belle-mère Madame ILBOUDO née NACOULMA Christine (Epouse de feu ILBOUDO PIERRE plombier )
Ce jour 28/04/2025 au CSPS de SAMANDIN, Ouagadougou.

Union de prière !

Programme des obsèques :
Mardi 29/04/2025
 16h00 : levée du corps à la morgue du CHU de BOGODOGO suivi du transfert à son domicile à Samandin (NAAB RAAGA).
 20h00 : veillée de prière.

Mercredi 30/04/2025
 08h30 : levée du corps pour la cathédrale.
 09h 00 : messe d'absoute suivie de l'inhumation aux cimetières de Tengandogo route de Saponé.

UDP

La grande famille GOUBA, à Zabré, Ouagadougou, Côte d'Ivoire, Italie, Belgique ;

Les grandes familles KAFANDO et COMPAORÉ à Kombissiri, Ouagadougou et en Côte d'Ivoire ;

La grande famille LENGA à Wangala ;

Les familles alliées BATIEBO et BELEM à Montréal et Gaoua ;

La veuve Angèle GOUBA/KAFANDO ;

Les enfants du défunt : Fabienne, Antony, Thierry et Jessica ;

Les frères et sœurs du défunt ;

Les neveux, les nièces et petits-enfants ;

Vous réitèrent une fois de plus leurs plus sincères remerciements pour les soutiens multiples et multiformes que vous leur avez témoignés lors du rappel à Dieu le 25 Mai 2024 à Ouagadougou de leur époux, père, frère, oncle, beau-père et grand père :

Colonel GOUBA Laba Christian

Ils vous invitent, par ailleurs, à bien vouloir assister ou vous unir d'intention par la pensée ou la prière à la grande messe tenant lieu de funérailles chrétiennes selon le programme qui suit :

Vendredi 02 Mai 2025 :
19h : Grande veillée de prière à la Cathédrale de Ouagadougou

Samedi 03 Mai 2025 :
8h : Grande messe à la Cathédrale de Ouagadougou

Un rafraîchissement sera offert au domicile familial à la cité an 2 après la messe.

« Jean 11 :25
Jésus lui dit : Je suis la résurrection et la v​ie. Celui qui croit en moi vivra, quand même il serait mort. »

Union de prières pour le repos de son âme.

« Moi, je suis la résurrection et la vie. Celui qui croit en moi, même s'il meurt, vivra ; quiconque vit et croit en moi ne mourra jamais » Jean 11, 25-26

Les grandes familles SEBGO, KABORÉ, KIENTÉGA, à Pela de Konkistenga, Soaw, Koudougou, Ouagadougou, Bobo-Dioulasso, en Cote d'Ivoire et au Maroc

Les familles alliées : KINANE, MOSSE, SAWADOGO, KI, à Bounou, Toma, Sapala (Nayala), Sien, Boussouma, Bobo-Dioulasso et Ouagadougou

Les Frères et Sœurs du défunt ;

La veuve : Virginie SEBEOGO-KINANE

Les enfants Méliane Yvonne Amanda et Landry Yves Joel SEBEOGO
Très sensibles aux nombreuses marques de compassion, de solidarité et de soutiens multiformes manifestés lors du décès le 20 avril 2025 à Ouagadougou et de l'inhumation le 22 avril 2025, de leur fils, frère, époux, père et ami,

Monsieur Boudé Germain SEBEOGO, Ingénieur Techno Pédagogue, précédemment en poste au Lycée Rimvougré à Ouagadougou.

Elles adressent leurs remerciements à tous les parents, amis, collègues (Lycée Philippe Zinda Kaboré, Lycée Rimvougré, 2IE), connaissances, les voisins du quartier à Karpala, la CCB Sainte Catherine de Sienne de la Paroisse Saint François d'Assise, Le Groupe de la Fraternité RCC Wend-Faangre, la Représentante Résidente du PNUD et son personnel, la délégation de ONUSIDA, la Procure de la Mission Catholique de Koudougou. Elle s'excuse de citer des noms de peur d'en oublier.

Que le Seigneur vous comble de ses grâces.

Union de prière. Que par la Miséricorde de Dieu, l'âme de Monsieur Boudé Germain SEBEOGO repose en paix.

« Je suis la résurrection et la vie, celui qui croit en moi, même s'il meurt, vivra » Jean 11,25-26

Les grandes familles SANGARE, TRAORE, à Ouagadougou, Saponé, Dindérésso, Bobo-Dioulasso, Bamako, Kita au Mali et Abidjan,
Les familles alliées SANOU, SANON, NDULUO, DOUMBIA, COULIBALY, ZONGO, SIDIBE, ZAKANE, ROUAMBA, TRAORE, TAPSOBA, SAWADOGO, SOMPOUDGOU, NIKIEMA, DIANDA, DAMIBA, OUATTARA, SISSAO, YAO, KOFFI à Abidjan, Bamako, Kita au Mali, Ouagadougou, Bobo-Dioulasso, Tenkodogo, Léguéma, Pabré, Kindi, Arbolé, Komsilga et à Falaise en France,

OUEDRAOGO Leonard et Famille à Saponé, et Ouagadougou,
SANGARE François ses Frères et Sœurs à Ouagadougou, Saponé, Bamako ;
leurs enfants, cousins, neveux et nièces, petits-enfants et arrière-petits-enfants,
renouvellent leur profonde gratitude à tous ceux et celles qui, de près ou de loin les ont assistés lors du rappel à Dieu le vendredi 07 juin 2024 de leur très chère épouse, fille, sœur, belle-sœur, tante, mère et grand-mère
SANOU Nadoh Béatrice épouse SANGARE
précédemment à la Direction Régionale de la Caisse Nationale de Sécurité Sociale de Ouagadougou.

Ils vous informent par ailleurs que la grande messe de requiem tenant lieu de funérailles chrétiennes de leur chère disparue, sera célébrée conformément au programme suivant :
• Vendredi 02 mai 2025 à partir de 20 heures, veillée de prières à l'église paroissiale de Saint Camille ;
• Samedi 03 mai 2025 à partir de 08 heures, grande messe de requiem à l'église Saint Camille.

« Heureux dès à présent ceux qui sont morts dans le Seigneur ! Oui dit l'Esprit, qu'ils se reposent de leurs labeurs car leurs œuvres les suivent. »

UNION DE PRIERES !

1er mai 2024 - 1er mai 2025, déjà une année que nous a quitté notre très cher TOURE Salif, ex-agent de la SONAR à Ouagadougou.

En ce douloureux anniversaire,

Les grandes familles TOURE, OUEDRAOGO, TRAORE à Gourcy, Ouahigouya, Oula, Bobo Dioulasso et Ouagadougou, les familles alliées et amies ;

Les grandes Familles TAPSOBA ;

La Veuve, TOURE/TAPSOBA Eliane et les enfants Moussa et Mohamad Amin ;

Vous renouvellent leurs sincères remerciements et leur profonde gratitude et vous invite à avoir une pensée pieuse pour lui.

Qu'Allah le miséricordieux vous assiste et vous comble de ses bienfaits.

Près du Seigneur est l'amour, près de lui, abonde le rachat, « psaume 129 »

1er mai 2016-1er mai 2025, déjà 9 ans qu'il a plu à Dieu de rappeler à lui KONE/TOU Noëlie Victoire, conseiller des affaires économiques à la retraite, ancienne Ministre du Commerce et de l'Approvisionnement du Ppeuple, secrétaire générale du gouvernement, chevalier de l'ordre du mérite de l'économie et des finances.

A l'occasion de ce triste anniversaire, les grandes familles TOU, BASSOLET et DIAO à Karfiguela, Réo, Bobo, Ouagadougou, Abidjan et au Canada.

Les enfants Noel, Lionel et Alice, les petits enfants Mathis, Ethan et Victoria à Ouagadougou et au Canada.

Les familles alliées KONE, SOMBIE, HEMA, KARAMBIRI, LANKOANDE, LENGANE, KI, SEDGHO vous informent que des messes seront dites pour le repos de l'âme de la défunte aux jours, heures et lieux de culte ci-après :

Chapelle Jean XXIII
Jeudi 1er mai à 18h30
Dimanche 4 mai à 8h30
Dimanche 11 mai à 8h30
Dimanche 18 mai à 8h30
Dimanche 25 mai à 8h30

La grande famille YAMEOGO à Koudougou (zinguedegin), ouagadougou, Bobo Dioulasso, Canada, Etats-Unis, Côte-d'Ivoire.

La grande famille BOUDA à Yako (zerkoum), Ouagadougou, Bobo Dioulasso.

La grange famille NACOULMA à Tanghin dassouri, Ouagadougou, Bobo Dioulasso bénin

Profondément touchés par les nombreuses marques d'affections, de compassions et de soutien multiformes qui leurs ont été témoignés lors du rappel à DIEU :

de leur frère, époux, père, grand- père et arrière-grand-père, Monsieur YAMEOGO Yande Anatole, militaire à la retraite et fondateurs des lycée parent d'élèves de pyssi, saint pierre de kouka, espoir de Dédougou, nebnoma de bonam, Décès survenu le 16 Octobre 2024 à Ouagadougou suite de maladie.

de leur sœur, épouse, mère, grande mère et arrière grande mère, Madame YAMEOGO née BOUDA Anasthasie, Décès survenu le 16 Février 2025 à Ouagadougou suite de maladie

Ils expriment leurs reconnaissances et remerciement aux parents, voisins, amis, collègues et connaissances qui de près ou de loin, ont apporté leurs soutiens multiformes lors de ces douloureuses épreuve.

La famille vous convie à la messe de requiem tenant lieu de funérailles chrétiennes qui sera célébrée en leurs intention selon le programme suivant :

 Vendredi 02 Mai 2025 : Veillée de prière à la paroisse Saint pierre de Goughin à 20H

 Samedi 03 Mai 2025 : Messe de requiem à 08H à la paroisse Saint pierre de Goughin

Un an déjà , repose en paix. Nous te porterons toujours dans nos coeurs.

Le Sanaaba, chef coutumier de Sondogo,

La grande famille KABORÉ, KONTIEBO, ROUAMBA, SAM à Ouagadougou, Bamako, aux États-Unis

Les familles alliées et amies, NIKIEMA, ZOUNGRANA, OUEDRAOGO, MADRE, YOUGBARE.

La veuve KABORE née NIKIEMA Bibiane et ses enfants à Kamsonghin

Les enfants :
Sandrine KABORE
Vladimir KABORE
Boris KABORE
Uriel KABORE

Les petits-enfants :
Milca
Ethan
Célia
Inaya
Melvin

Profondément touchées par les nombreuses marques de compassion, d'affection et de solidarité lors du rappel à Dieu, le mardi 9 avril 2024 de leur fils, père, frère, oncle, cousin, beau-père et grand-père
KABORÉ Séverin Marie-Désiré

Vous renouvellent leurs sincères remerciements.

Par ailleurs, elles vous invitent à la messe de requiem qui tient lieu de funérailles chrétiennes selon le chronogramme suivant :

– Vendredi 02 mai 2025 à partir de 20h :
Veillée de prière à l'église Sainte Monique de Sondogo

– Samedi 03 mai 2025 :
Messe funéraire à l'église Sainte Monique de Sondogo à 8h, suivie de la bénédiction de la tombe, et d'un rafraîchissement à domicile à Sondogo.

« Je suis la résurrection et la vie. Celui qui croit en moi, même s'il meurt , vivra, et quiconque vit et croit en moi, ne mourra jamais. (Jean 11, 23-26) »

Union de prières.

WHAT YOU NEED SA, à travers son département RH et développement des performances, recrute pour le compte d'une importante structure de la place trois (03) profils (H/F) suivants :

- JURISTE : Bac + 4 ans/Bac + 5 ans d'études supérieures en droit des affaires, droit fiscal, relation internationale, ou tout autre diplôme équivalent : Un (01) poste

- AUDITEUR INTERNE : Bac + 4 ans/Bac + 5 ans d'études supérieures en audit, contrôle de gestion, finance comptabilité, économie ou tout autre diplôme équivalent : un (01) poste

- MAGASINIER : Etre titulaire d'un BEPC ou d'un BEP : Un (01) poste

Attention : Veuillez lire l'intégralité du communiqué avant de postuler !

A. Description des postes à pourvoir

1. JURISTE

• Nombre de poste à pourvoir : 01
• Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 4 ans/Bac + 5 ans d'études supérieures en droit des affaires, droit fiscal, relation internationale, ou tout autre diplôme équivalent ;

• Expérience professionnelle requise : Expérience : avoir au moins cinq (05) ans d'expérience professionnelle avec une bonne maîtrise de la prévention et gestion des contentieux.

• Compétence requises :
– Avoir de bonnes connaissances des lois et règlements nationaux et internationaux ainsi que des procédures en matières judiciaires ;
– Avoir de bonnes connaissances du droit commercial national et international ;
– Avoir de bonnes connaissances de la règlementation nationale en matière de commande publique au Burkina Faso ;
– Avoir de bonnes connaissances en analyse des risques ;
– Avoir une bonne connaissance de la règlementation nationale en matière de droit du travail ;
– Avoir une compétence en synthèse de documents ;
– Avoir une compétence en management opérationnelle ;
– Avoir travaillé dans une structure privée ou publique exerçant dans le domaine du commerce est un atout ;
– Avoir une bonne capacité de rédaction de rapports faisant ressortir de façon claire et précise les insuffisances/limites et les recommandations idoines relatives à un sujet précis.

• Attributions du poste :

Sous la responsabilité fonctionnelle et administrative du Directeur Général, le juriste a pour mission de traiter toutes les affaires d'ordre juridique et d'assurer la gestion administrative du personnel.

 En matière juridique :

– assister la direction générale et les directions opérationnelles dans l'élaboration des actes juridiques ;
– apporter une assistance à la rédaction des contrats et conventions avec les partenaires et traiter les litiges y afférents ;
– suivre l'exécution des contrats dans leur aspect juridique en collaboration avec les directions opérationnelles concernées ;
– proposer des actions à mener pour éviter ou régler les litiges ou contentieux pouvant survenir au cours de l'exécution des contrats avec les partenaires ;
– évaluer, anticiper et prévenir les risques juridiques ;
– promouvoir les principes éthiques des affaires ;
– enclencher et suivre les procédures judiciaires engagées contre les tiers ;
– constituer le patrimoine juridique de la Société ;
– assurer le recouvrement des créances ;
– préserver les intérêts de la société en cas de conflits ou litiges ;
– exécuter tout autre tâche confiée par la hiérarchie dans le respect de la déontologie.

 En matière de gestion des ressources humaines :
– assurer la gestion des emplois et des carrières ;
– assurer la gestion de la paie ;
– produire les projets d'actes administratifs liés à la gestion du personnel ;
– veiller à l'application des lois et règlements en matière de sécurité et santé au travail ;
– mettre en œuvre le système d'évaluation annuelle et la planification des besoins en ressources humaines en collaboration avec les autres services ;
– élaborer et mettre en œuvre le plan de mobilisation du personnel ;
– élaborer et mettre en œuvre le plan de formation du personnel ;
– assurer l'élaboration et la mise à jour périodique des tableaux de bord de gestion des ressources humaines ;
– assurer la gestion des contentieux liés au management du personnel ;
– assurer la gestion des dossiers individuels du personnel ;
– exécuter toute autre tâche confiée par la hiérarchie dans le respect de la déontologie.

• Lieu d'exercice : Ouagadougou avec la possibilité de se déplacer dans les régions ou hors du pays dans le cadre du travail.

2. AUDITEUR INTERNE

• Nombre de poste à pourvoir : 01
• Niveau d'études : Etre titulaire d'un diplôme de niveau avoir Bac + 4 ans/Bac + 5 ans d'études supérieures en audit, contrôle de gestion, finance comptabilité, économie ou tout autre diplôme équivalent.
• Expérience professionnelle : Avoir au moins cinq (05) ans d'expérience professionnelle.
• Compétences requises :
– avoir une bonne connaissance des méthodologies et normes professionnelles de l'audit interne ;
– avoir une compétence en analyse des risques et cartographie des risques ;
– avoir une bonne connaissance en matière d'élaboration des états financiers de société ;
– avoir de bonnes connaissances de la règlementation nationale en matière de commande publique au Burkina Faso ;
– avoir des compétences en audit organisationnel, des processus et procédures internes ;
– avoir une compétence en analyse et synthèse de documents ;
– avoir une compétence en audit des marchés publics ;
– avoir travaillé dans un cabinet d'audit et d'expertise comptable est un atout
– avoir une bonne capacité de rédaction des rapports d'audit et de contrôle interne faisant ressortir de façon claire et précise les recommandations idoines pour minimiser les risques.
• Attributions du poste :
Sous la responsabilité hiérarchique du conseil d'administration (Comité d'audit) et fonctionnelle du Directeur Général, l'auditeur interne a pour mission de concevoir, de planifier et d'animer le dispositif d'audit interne de la société

Taches :

– élaborer les documents relatifs à l'audit interne (charte, plan pluriannuel et annuel, contrôler à posteriori la conformité des actes de gestion dans le respect des textes en vigueur ;
– conduire les évaluations internes spécifiques demandées par la Direction Générale ;
– concevoir et mettre en application la cartographie des risques ainsi que le plan de mitigation des risques ;
– élaborer les rapports périodiques d'audit interne ;
– coordonner les prises d'inventaires physiques et leurs validations ;
– s'assurer du respect des procédures de gestion, identifier les risques et en proposer des améliorations ;
– faciliter les missions d'audit externe ;
– évaluer le système de contrôle interne ;
– suivre la mise en œuvre des recommandations ;
– l'exécution de toutes autres missions assignées par la hiérarchie dans le respect de la déontologie.

• Lieu d'exercice : Ouagadougou avec la possibilité de se déplacer dans les régions ou hors du pays dans le cadre du travail.

3. MAGASINIER :

• Nombre de poste à pourvoir : 01
• Niveau d'études : Etre titulaire d'un BEPC ou d'un BEP ;
• Expérience professionnelle requise : Avoir moins trois (3) ans dans une structure privée ou publique, en gestion des approvisionnements et en qualité de magasinier ou tout autre expérience équivalente.
Une expérience professionnelle dans le domaine de la gestion d'intrants et matériel agricoles serait un atout ;
Compétences requises :
– Avoir la capacité d'élaborer une situation périodique des stocks d'intrants et de matériels agro-pastoraux ;
– Avoir la capacité de lire et interpréter les bons de commande, les documents de suivi des commandes, les codes-barres, les rapports d'inventaires.

• Attributions du poste :

Sous la supervision du Directeur du patrimoine et de la logistique, le magasinier a pour mission de réceptionner, stocker et préparer les produits stockés dans un magasin de la structure (entrepôt, magasin, autres).

Taches :
– superviser le chargement et déchargement des produits ;
– coordonner les activités des manutentionnaires ;
– assurer la réception des produits entrant dans les magasins ;
– mettre en exergue les écarts de réceptions et les traiter avec diligence ;
– assurer la gestion rigoureuse des entrées/sorties de stocks ;
– veiller au rangement des produits conformément aux bonnes pratiques de stockage ;
– assurer la bonne tenue des magasins (sécurité, hygiène, stockage) placés sous sa responsabilité ;
– veiller au strict respect des conditions de stockage imposées pour les produits ainsi que les consignes sécuritaires et sanitaires ;
– informer à la hiérarchie de tout incident constaté au niveau du magasin ;
– tenir et mettre à jour tous les documents en rapport avec les flux entrées/sorties de stocks ;
– exécuter tout autre tâche confiée par la hiérarchie dans le respect de la déontologie.

• Lieu d'exercice : Ouagadougou avec la possibilité de se déplacer dans les régions dans le cadre du travail.

B. Conditions générales

Les candidats aux différents postes doivent satisfaire aux conditions générales suivantes :
• Être de nationalité burkinabè, jouir de ses droits civiques et être physiquement apte pour les activités de terrain ;
• Être âgé de dix-huit (18 ans) au moins et de quarante-cinq (45) ans au plus au 31 décembre 2025 ;
• Nature du contrat : contrat à durée indéterminée après une période d'essai concluante.

C. Composition du dossier
• Une demande adressée à Monsieur l'Administrateur Général de WHAT YOU NEED précisant le poste à pourvoir ;
• Une lettre de motivation datée et signée adressée à Monsieur l'Administrateur Général de WHAT YOU NEED ;
• Un curriculum vitae détaillé, sincère, daté et signé assorti de deux (02) noms de personnes de référence ;
• Une copie simple du diplôme exigé ;
• Une copie simple de la Carte Nationale d'Identité Burkinabè ;
• Les copies simples des documents justifiant l'expérience professionnelle ;

En cas d'admission les candidats devront fournir des pièces complémentaires suivantes :
• Un certificat de nationalité burkinabè ;
• Un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
• Un certificat de visite et de contre visite datant de moins de trois (03) mois

D. Date et lieu de dépôt des dossiers de candidature

• Période : Les dossiers de candidatures sont reçus exclusivement en ligne à l'adresse : wynrecrute2025@gmail.com du mardi 29 avril 2025 au mardi 06 mai 2025 à 23H59 en précisant en objet le titre du poste à pourvoir.

E. Procédure de recrutement

• Etape 1 : Présélection sur dossier
– Seuls les trente (30) premiers dossiers de candidature seront pris en compte, par poste à pourvoir, pour la présélection.
• Etape 2 : Entretiens oraux et évaluation des habilités professionnelles
– A l'issue de la présélection sur dossiers, seuls les 10 meilleurs candidats, par poste à pourvoir et par ordre de mérite seront retenus pour la phase des entretiens oraux.

 Toute note inférieure à 07/20 est éliminatoire
 L'admission d'un candidat n'est prononcée que lorsqu'il a obtenu une moyenne totale supérieure ou égale à 10/20
 Seuls les candidats présélectionnés à une précédente étape seront admis à subir l'étape suivante
 Toutefois, l'admission n'est définitive qu'après un contrôle approfondi.

F. Informations importantes :

• Seul l'avis de recrutement publié par le cabinet fait foi
• Seuls les dossiers déposés au cours de la période et au lieu sus-indiqués seront reçus
• Les attestations d'admissibilité et les attestations de niveau ne seront pas réceptionnés
• Les diplômes présentés feront l'objet de vérification de leur authenticité
• Le lieu et la date de déroulement des différentes épreuves seront communiqués à l'issue de chaque étape à travers le site web de WHAT YOU NEED (www.wyngroupe.com) et ses comptes sur les réseaux sociaux Facebook et LinkedIn
• Les candidats déclarés admis seront soumis à une période d'essai. Ils ne seront définitivement engagés que si la période d'essai est concluante.

• Le cabinet se réserve le droit de ne donner aucune suite au présent avis de recrutement

G. Renseignements :

Pour toute information complémentaire, veuillez appeler le 25452460 du lundi au vendredi de 08h00 à 17h00 ou visiter notre site web www.wyngroupe.com et nos comptes sur les réseaux sociaux Facebook et LinkedIn.

Aboubakari OUEDRAOGO

Administrateur Général

Dans un article publié ce 16 avril 2025, Franceinfo revient, en cinq temps forts, sur la brusque montée des tensions entre la France et l'Algérie. Cet épisode diplomatique survient à peine deux semaines après des signaux encourageants de rapprochement entre les deux pays. En ligne de mire, la décision du président Emmanuel Macron d'expulser douze agents consulaires algériens le mardi 15 avril, en réponse à une mesure équivalente prise par Alger. Cette crise intervient dans un contexte déjà sensible, marqué notamment par le soutien explicite de Paris au Maroc dans le dossier du Sahara occidental.

Acte 1 : Le début d'un espoir

Tout semblait pourtant indiquer un début de réconciliation. Le 31 mars 2025, un échange téléphonique entre Emmanuel Macron et son homologue algérien Abdelmadjid Tebboune laissait entrevoir une volonté d'apaisement. Un communiqué conjoint évoquait une relance de la coopération bilatérale sur des sujets cruciaux tels que la sécurité et les migrations. Il était également question d'une visite prochaine à Alger du ministre français de la Justice, Gérald Darmanin. À cette occasion, Macron appelait à un geste de clémence envers l'écrivain Boualem Sansal, figure intellectuelle régulièrement critique envers le régime algérien.

Acte 2 : Une visite prometteuse à Alger

La dynamique semblait se confirmer avec la visite du ministre des Affaires étrangères, Jean-Noël Barrot, à Alger, le 6 avril 2025. Reçu en audience par le président Tebboune, il évoquait, à l'issue de leur entretien, une volonté partagée de “lever le rideau” sur les tensions passées et de construire un partenariat “serein et apaisé”. Cette déclaration nourrissait l'espoir d'une normalisation progressive des relations bilatérales.

Acte 3 : L'affaire Amir DZ, un tournant inattendu

Mais cet élan fut brutalement interrompu. Le 11 avril, un agent du consulat algérien de Créteil en France, est mis en examen par la justice française. Il est soupçonné d'implication dans l'enlèvement présumé d'Amir DZ, un influenceur connu pour ses positions virulentes contre le régime algérien. Cette arrestation provoque une réaction outrée d'Alger, qui dénonce une “cabale judiciaire” et accuse Paris de vouloir torpiller la relance diplomatique amorcée quelques jours plus tôt.

Acte 4 : Riposte algérienne

La réaction ne se fait pas attendre. Le 13 avril, en représailles, Alger annonce l'expulsion de douze agents consulaires français. L'Algérie justifie sa décision par l'absence de coordination diplomatique dans le traitement de l'affaire de son agent consulaire. Côté français, l'Élysée déplore une décision “injustifiée” et dénonce une “méconnaissance des règles judiciaires” de la part des autorités algériennes.

Acte 5 : La réponse de Paris

Deux jours plus tard, le 15 avril, la France répond par une mesure symétrique. Douze agents consulaires algériens sont à leur tour expulsés. L'ambassadeur de France à Alger est rappelé pour consultations. Jean-Noël Barrot souligne alors la nécessité de rétablir un “dialogue franc, lucide et exigeant”. De son côté, la porte-parole du gouvernement français, Sophie Primas, relève une “escalade regrettable” survenue alors que les deux pays semblaient entamer un rapprochement prometteur.

Hamed Nanéma

Source : Franceinfo

BD a comparu en matière correctionnelle devant le Tribunal de grande instance de Dédougou le mardi 15 avril 2025 pour répondre des faits de tentative de vol. Il a été reconnu coupable et condamné à une peine d'emprisonnement de 24 mois et une amende de 500 000 FCFA le tout ferme.

Les faits se sont déroulés dans la nuit du 1er au 2 avril 2025 à Bissanderou, un village de la commune rurale de Tchériba située dans la province du Mouhoun. BD a été surpris par des Volontaires pour la défense de la patrie (VDP) de la localité devant une boutique d'où il avait l'intention de soustraire des biens. Le prévenu a avoué devant les juges qu'il voulait soutirer quelques articles dont des jus de la boutique appartenant à MS, sa victime. Mais son action a été interrompue.

MS confirmera que ce jour là il n'a pas pu voler quelque chose. Toutefois, il a témoigné avoir déjà été victime de vols d'huile, de chargeurs, de chaussures, d'un téléphone portable, de thé et d'argent. Sans nier les faits, le prévenu a ajouté qu'il avait l'habitude de voler dans différentes boutiques. Faisant lecture du procès-verbal en enquête préliminaire, le procureur du Faso a relevé que BD est connu pour ses multiples vols. « C'est une gangrène pour la communauté locale qui souhaite son incarcération pour s'en débarrasser surtout dans cette période d'insécurité », a-t-il révélé.

Pour lui, il n'y a pas de doute : les faits reprochés au prévenu sont bel et bien constitués. C'est pourquoi il a requis contre ce dernier une peine d'emprisonnement de 36 mois et une amende de 500 000 FCFA le tout ferme. Il est partiellement suivi par les juges qui ont prononcé une condamnation de 24 mois de prison et une amende de 500 000 FCFA le tout ferme contre BD.

Yacouba Sama
Lefaso.net

La toute première prestation de serment des clercs de notaires a eu lieu ce mercredi 15 avril 2025, au Tribunal de grande instance Ouaga 1. En tout, ils étaient 77, de 1re, 2e et 3e catégories, à prêter serment en jurant d'exercer leurs fonctions selon les règles qui encadrent la fonction. La cérémonie s'est tenue en présence du président de l'ordre des notaires, Me Yacouba Dembélé.

Journée historique pour certains, pas de franchi pour d'autres. L'un dans l'autre, tous les clercs qui ont prêté serment ce mercredi 15 avril 2025 affirment mesurer la portée du juré qu'ils ont prononcé, lequel leur impose désormais d'exercer scrupuleusement leurs fonctions dans les règles de l'art. Pour cette toute première cérémonie de prestation de ces hommes qui assistent les notaires, ils étaient 77.

Et c'est par la formule : « Je jure de me conformer aux lois et règlements concernant la profession de notaire et de loyalement remplir mes fonctions de clerc de notaire avec exactitude et probité et d'observer, en tout, les obligations qu'elles m'imposent », que chacun a donné sa parole devant le Tribunal et le peuple burkinabè, de travailler comme l'indique la loi. Pour Me Dembélé, ce serment, au-delà des propos, possède un sens profond pour les impétrants et pour eux, notaires.

« Le métier de notaire est un métier noble, empreint de probité. Cette prestation de serment va renforcer la confiance de nos clients en nos actes, mais aussi, éveiller en nos clercs, ce sentiment d'appartenir à ce prestigieux corps. Les dossiers de nos clients contiennent des informations à caractère personnel et souvent confidentielles. La prestation de serment permet de responsabiliser ces hommes et femmes », a laissé entendre Yacouba Dembélé, président de l'ordre des notaires.

« Prêter serment, c'est remplir une exigence règlementaire », foi d'Adama Zorom, qui a accompli ce geste avec fierté en ce jour mémorable avec ses pairs. « C'est en même temps une invite à travailler dans la légalité, la responsabilité et la rigueur dans la réception, la rédaction et la formalisation des actes », a-t-il ajouté. Même son de cloche pour Salamata Rouamba, qui dit être engagée à travailler selon les règles du métier. « Ça a été un long processus avant qu'on en arrive là. Il y a même eu des enquêtes de moralité », informe-t-elle, comme pour dire qu'elle n'entend pas faire tout ce chemin pour se dédire.

Le substitut du procureur Relwendé José Sawadogo, lui, a été clair dans ses réquisitions, soulignant la sacralité de la prestation de serment. « Lever la main vers le ciel, le trône de Dieu, c'est lui faire la promesse que vous remplirez vos fonctions avec probité, exactitude, loyauté et légalité... Vous l'avez fait devant cette auguste juridiction et en présence du peuple burkinabè. Méfiez-vous des dossiers noirs et lugubres ! Ne participez pas à la conception des dossiers de stellionat, de faux et d'usage de faux ! Si vous faites le contraire, votre responsabilité pénale sera engagée sans pitié », a-t-il mis en garde les impétrants.

Erwan Compaoré
Lefaso.net

Le Comité technique national de la Politique nationale de développement (CTN/PND) tient ce 16 avril 2025, sa première session de l'année. Il s'agira pour les membres du comité, d'examiner les rapports de mise en œuvre du plan d'action pour la stabilisation et le développement (PA-SD) 2024, d'identifier les difficultés rencontrées et faire des recommandations pour y faire face et de déterminer les questions d'ordre stratégique et politique à soumettre au comité de pilotage. Le bilan de la mise en œuvre du PA-SD affiche un taux d'exécution de 81,94% au titre de l'année 2024.

Réunis à Ouagadougou, les membres du CTN/PND se sont penchés sur le bilan de la mise en œuvre du PA-SD, principal instrument d'exécution de la politique nationale de développement. À l'ouverture de la session, le secrétaire général du ministère de l'Économie, des finances et de la prospective également président du comité technique, Vieux Abdoul Rachid Soulama, a salué les progrès enregistrés en 2024. « La politique nationale de développement est mise en œuvre à travers le PASD. Et il y a eu en 2024 un certain nombre d'actions prioritaires qui ont été programmées et nous avons réalisé ces actions », a-t-il indiqué.

Le taux d'exécution physique du PA-SD pour l'année 2024 est estimé à 81,94 %, soit une progression de 8,5 points par rapport à 2023. Le secrétaire général s'est montré optimiste quant aux performances globales atteintes grâce aux actions structurantes qui ont été menées dans plusieurs domaines.

Dans le domaine sécuritaire, Vieux Abdoul Rachid Soulama a relevé des progrès dans la reconquête du territoire national. « Au niveau de la reconquête du territoire, nous notons une progression qui nous situe aujourd'hui à 71 % de taux du territoire récupéré. »

À ce jour, 29 % du territoire national restent encore sous menace, mais des actions stratégiques sont en cours, notamment le recrutement de 2 500 agents supplémentaires, l'acquisition de drones de surveillance, et le renforcement des partenariats dans le cadre de l'Alliance des États du Sahel (AES). Ces efforts traduisent une volonté politique forte visant à garantir la sécurité des populations et à rétablir l'autorité de l'État sur l'ensemble du territoire.

Dans le domaine humanitaire, le président du comité technique a relevé la réinstallation progressive des personnes déplacées internes. En 2024, ce sont 1 014 000 personnes déplacées qui ont été réinstallées dans environ 700 localités, ce qui dépasse largement la cible initiale de 176 199 personnes. Par ailleurs, la distribution de vivres, de semences améliorées et d'engrais, ainsi que la réhabilitation des infrastructures sanitaires et éducatives, témoignent d'une approche intégrée axée sur la dignité humaine, le relèvement communautaire et la résilience. La remise en fonction de 58 % des formations sanitaires détruites au cours des attaques, la construction et l'équipement de 35 nouveaux CSPS la distribution de kits scolaires à 29 800 élèves déplacés et la construction de latrines et de forages sont autant d'initiatives qui soulagent les populations vulnérables.

Sur le plan économique, une croissance du PIB réel de 5,1 % a été enregistrée. Des avancées ont aussi été enregistrées. Concernant la refondation de l'État et la gouvernance, des avancées significatives ont été enregistrées, notamment dans la digitalisation des services publics à travers la mise en œuvre de quatre e-services, l'opérationnalisation du système budgétaire SI N@folo à 95 %, et la production de près de 1,5 million de cartes nationales d'identité. La réalisation d'audits dans dix ministères et plusieurs structures publiques traduit également une volonté de renforcer la bonne gouvernance et la redevabilité.

Enfin, en matière de réconciliation nationale et de cohésion sociale, des campagnes de sensibilisation ont touché cinq millions de personnes, plus de 500 victimes des crises sociopolitiques indemnisées, et des leaders communautaires mobilisés pour la prévention des conflits. Des actions de déradicalisation ont aussi été initiées auprès des détenus, pendant que des poursuites judiciaires sont engagées contre les auteurs de discours haineux.

Malgré ces acquis, la mise en œuvre du PA-SD a été confrontée à plusieurs obstacles. Le contexte sécuritaire reste un facteur limitant majeur. « En termes de difficultés, il faut relever d'abord le contexte sécuritaire qui prévaut toujours, comme on le dit. Et face au contexte sécuritaire, il est évident que tout ne peut pas se dérouler comme prévu », a laissé entendre Vieux Abdoul Rachid Soulama. À cela s'ajoutent des difficultés d'ordre techniques rencontrées avec les prestataires, en termes soit de lenteur, soit de défaillance.

Le PA-SD 2021-2025 devant arriver à son terme en 2025, cette session va aussi permettre de tirer des leçons pour l'élaboration d'un nouveau référentiel de développement. Le comité technique va donc au cours de la session, formuler des recommandations pertinentes à soumettre au comité de pilotage a rappelé Vieux Aboul Rachid Soulama.

Malgré les nombreux défis, l'année 2024 a confirmé la dynamique de résilience et d'engagement vers le développement socio-économique durable du Burkina Faso. Le gouvernement demeure fermement mobilisé pour renforcer les acquis du Plan d'actions pour la stabilisation et le développement (PA-SD). Cet engagement se traduit par la mise en œuvre de réformes institutionnelles majeures, le renforcement de la gouvernance locale, ainsi que l'intensification des actions de développement sur l'ensemble du territoire.

Armelle Ouédraogo/Tani Linda Combary (Stagiaire)
Lefaso.net

(Ouagadougou, le 16 avril 2025)

L'Ambassadeur, Secrétaire général du ministère des Affaires étrangères de la Coopération régionale et des Burkinabè de l'Extérieur, Monsieur Hermann Yirgouin TOE a accueilli cet après-midi du 16 avril 2025, Dr Jakaya Mrisho KIKWETE, Envoyé spécial de la Présidente tanzanienne, SEM Samia SUHULU.

Dr Jakaya Mrisho KIKWETE et sa délégation ont été dépêchés par la Cheffe de l'Etat tanzanien, pour une visite d'amitié, chez le Président du Faso, Chef de l'Etat, le Capitaine Ibrahim TRAORE.

Cette visite s'inscrit dans la dynamique du renforcement de la coopération entre le Burkina Faso et la République de Tanzanie.

DCRP/MAECR-BE